Madrid

Expertos se reunieron en Madrid para discutir la integración del talento senior y la erradicación del edadismo en un evento organizado por Baker McKenzie y GIA Longevity. La jornada, centrada en la inclusión y el potencial de las personas mayores en el ámbito laboral, incluyó una mesa redonda con destacados ponentes como Luis Gallegos y Manuel Pimentel. Se abordaron estrategias para modificar la percepción sobre el talento senior y se presentó un estudio sobre la situación legal de las personas mayores en más de 40 países. Este encuentro busca fomentar la colaboración público-privada y promover una convención internacional para proteger los derechos de las personas mayores.

Expertos en derechos humanos se reunieron en Madrid para discutir la necesidad de un marco legal que proteja a las personas mayores. El evento, organizado por la Fundación HelpAge International España, abordó temas como la discriminación por edad y la falta de un instrumento internacional que defienda sus derechos. Claudia Mahler, experta en derechos de personas mayores, destacó la urgencia de una convención internacional similar a la que protege a las personas con discapacidad. Las mesas redondas del evento trataron sobre el marco internacional y nacional de derechos, enfatizando la importancia de políticas públicas y legislativas que garanticen el bienestar de este grupo vulnerable. La iniciativa busca sensibilizar a los responsables políticos sobre la protección de los derechos de las personas mayores en España y Europa. Para más información, visita el enlace.

Este galardón resalta la capacidad de la compañía para implementar prácticas innovadoras y sostenibles que promueven la inclusión y el bienestar de personas con discapacidad y otros colectivos vulnerables.

Marián Bautista, directora de Recursos Humanos de Amavir, destacó la importancia de alinear los valores organizacionales con la gestión del talento para mejorar la calidad asistencial.

Tras anunciar el Ayuntamiento y la Comunidad la publicación de los pliegos de las condiciones laborales.

Con más de 50 expositores, busca visibilizar la oferta para la creciente población sénior.

Se enfrentan dificultades significativas en el acceso a recursos y servicios, siendo la falta de información sobre prestaciones y servicios la principal consulta recibida.

Diseñada para ofrecer atención personalizada y un ambiente seguro, cuenta con 76 habitaciones individuales y 28 dobles.

El Ayuntamiento de Madrid y la Comunidad se comprometen a renovar los pliegos para renovar el Servicio de Ayuda a Domicilio en abril.

Los trabajadores del Servicio de Ayuda a Domicilio en Madrid han iniciado una huelga indefinida para mejorar sus condiciones laborales. La situación refleja la precariedad del sector y la necesidad de un pacto entre administraciones, empresas y trabajadores.

Reconoce la excelencia en sus residencias en seis categorías y destaca a las personas mayores como protagonistas del anuncio.

Reunirá a profesionales del sector sociosanitario para discutir retos y oportunidades en la transformación del cuidado a personas mayores y dependientes.

Además, la Comunidad de Madrid incrementa las ayudas de dependencia con una inversión de 384,5 millones de euros.

ASISPA organiza la campaña #GRANDES para combatir el edadismo, que afecta al 50% de la población global. El evento incluyó un desfile con modelos de tres generaciones y la creación de un calendario solidario. Personalidades del ámbito cultural apoyaron la lucha contra la discriminación por edad.