personal

ACRA pide a los profesionales del sector que se pongan la vacuna contra la COVID-19

ACAD pide una excepcionalidad para la auto baja médica por Covid en residencias

Las bajas por menstruación en sectores feminizados

Cualificación de las gerocultoras. Una discusión envenenada

ENTRA EN VIGOR LA PARTE QUE SE REFIERE A LOS CONTRATOS TEMPORALES

Contratación temporal y Reforma Laboral

LAS PATRONALES VALORAN LA MODIFICACIÓN DE LA LEY DE SERVICIOS SOCIALES

Cantabria, la primera comunidad que garantiza por ley un precio de concierto en Dependencia conforme al incremento salarial

PIDEN SOLUCIONES A LA DIFICULTAD PARA LA FALTA DE ENFERMERAS

Las residencias lamentan que la nueva titulación de FP en atención sociosanitaria no se ajuste a sus necesidades

DOMUSVI MANTIENE SUS PROYECTOS PESE A LA CRISIS ECONÓMICA

José María Pena: “Si me preocupa algo en los próximos años en el sector es la falta de profesionales”

Criterios de acreditación: ¿un paso adelante o papel mojado? “La prueba del algodón”

"NO HACE FALTA UNA TIPOLOGÍA CONCRETA", "NO ES ALGO NUEVO", "GENERA CONFUSIÓN"...

¿Cómo puede influir la ley sobre la "regla dolorosa" en el funcionamiento de una residencia?

Amavir pone en marcha su Plan de Sucesión para la Detección del Talento Interno

Grupo Albertia invita a conocer las experiencias, emociones y sentimientos de los profesionales de sus residencias

¿Dónde se lavan los uniformes?

EL SECTOR, SIN POSIBILIDAD DE HACER FRENTE A LAS BAJAS LABORALES

CEAPs exige soluciones para poder contratar personal y suplir las bajas por Covid