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El Grupo Mimara contrata a una coach empresarial para procurar el bienestar emocional de todos sus profesionales

Sesión de coaching en una residencia del Grupo Mimara.
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Sesión de coaching en una residencia del Grupo Mimara. (Foto: Grupo Mimara)
Por Dependencia.info
miércoles 19 de mayo de 2021, 12:28h
El Grupo Mimara ha contratado los servicios de la coach empresarial Alicia Escudero (@aliciaescuderocoach) para procurar el bienestar emocional de todos los profesionales que trabajan en sus residencias socio sanitarias. Después de la dura experiencia vivida en el último año por los profesionales sanitarios, marcada por el miedo al contagio, el confinamiento, los protocolos dictados por las autoridades y la estigmatización general de las residencias de abuelos, el grupo fundado por Miguel Márquez ha considerado necesario dar las herramientas que necesitan sus empleados para poder superar este período tan duro.
Las primeras sesiones se han llevado a cabo con el equipo directivo de Mimara, sesiones donde se ha trabajado la gestión emocional y el trabajo en equipo, consiguiendo una mayor cohesión a través del entendimiento y el reconocimiento del potencial de cada componente del equipo, alineando a sus miembros en su rumbo y valores comunes y encontrando motivación, inspiración y colaboración de la plantilla.
Estas han sido solo las primeras de una serie de sesiones que se llevarán a cabo en el transcurso del año con los empleados de cada uno de los centros y departamentos centrales de Mimara para conseguir procurar una buena salud emocional y psicológica a sus trabajadores que, como no puede ser de otra manera, repercutirá de manera muy positiva en sus residentes.
Mimara se adapta a los tiempos actuales y ha dado este paso para continuar con su política de poner en el centro de su labor la atención a los usuarios y a sus familias y el cuidado de sus trabajadores, los tres pilares fundamentales de su cultura de hogares responsables. Esta acción se enmarca en la Política de Responsabilidad Social Corporativa de Grupo Mimara cumpliendo con los ODS 3- Salud y Bienestar y 8- Trabajo decente y crecimiento económico.
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