Los sindicatos CCOO y UGT han publicado las tablas salariales para 2025 en residencias de mayores, ayuda a domicilio y teleasistencia con un aumento del 2,5% tras incrementos previos en el marco del VIII Convenio Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal.
Hay que recordar que el acuerdo establecía una subida salarial del 4% para las personas trabajadoras para 2023; en 2024, el aumento fue del 2,5%, y es de otro 2,5% en 2025, incluyendo una cláusula de actualización salarial de hasta un 12%. Estos incrementos se han añadido al ya aplicado en 2022 del 6,5%.
Estas tablas, negociadas en el ámbito de este convenio, establecen los sueldos actualizados para las diversas categorías laborales en el sector, marcando un paso clave hacia la mejora de las condiciones laborales de los empleados en residencias y centros de atención a mayores. El incremento salarial pactado busca reconocer la labor esencial del personal del sector, especialmente tras el esfuerzo demostrado durante los últimos años.
Destacamos algunas de las categorías profesionales y sus correspondientes sueldos base para 2025:
1.- RESIDENCIAS DE PERSONAS MAYORES:
- administrador, gerente y director de residencia: 2.103,62 euros
- médico y titulado superior: 1.0791,96 euros.
- ATS/DUE: 1567,96 euros
- trabajador social, fisioterapeuta y terapeuta ocupacional: 1.455,98 euros.
- gerocultor, cocinero y conductor: 1.160, 37 euros
- personal no cualificado: 1.05181 euros
2.- SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO:
- responsable de coordinación: 2.348, 41 euros
- coordinador: 1.660,06 euros
- Auxiliar de ayuda a domicilio: 1.145,81 euros
3.- TELEASISTENCIA:
- director gerente: 1.790, 71 euros
- director de centro: 1736,07 €
- supervisor: 1.681,47
- coordinador: 1.452,57 euros
- teleoperador: 1.246,48 euros
- instalador: 1.201,36 euros
Puede consultar aquí todas las categorías laborales y demás complementos: