Empleo

La nueva residencia, ubicada junto a la estación de Rodalies R4, contará con 92 habitaciones individuales, zonas ajardinadas y aplicará el modelo Humaniza de atención centrada en la persona.

La patronal plantea elevar la financiación hasta el 2% del PIB y propone medidas para incorporar trabajadores, agilizar homologaciones y reforzar el sector ante el impacto del envejecimiento.

La organización plantea un pacto autonómico para reforzar residencias, ayuda a domicilio y centros de día como motores de empleo estable y cohesión territorial.

El primer estudio del Observatorio del sector sitúa en 19,99 euros/hora el coste mínimo en 2026, con una tendencia al alza en los años siguientes.

El envejecimiento de la población y el aumento de la demanda de atención a la dependencia están situando a la denominada 'Economía de los Cuidados' en el centro del debate económico y social. En esta entrevista, el catedrático de Economía en la Universitat Pompeu Fabra, Sergi Jiménez-Martín, analiza el papel de este sector como generador de empleo y bienestar, pero también advierte de los retos que plantea su financiación en un contexto marcado por el peso creciente del gasto en pensiones y la necesidad de reforzar la sostenibilidad del sistema.

La asociación participará en un encuentro internacional en Quito impulsado por el Banco Mundial, en un contexto en el que el 20% de los trabajadores del sector en España son inmigrantes.

El déficit de profesionales tensiona al sector sanitario y sociosanitario y obliga a reinventar la captación de talento.

La federación castellano-leonesa revela que, tras un año de actividad de su portal de empleo, las candidaturas femeninas duplican a las masculinas en atención directa, con un volumen de inscritos que ya supera los 100.000 profesionales en toda España.

Bajo el lema "Tres Galaxias, Tres Posibilidades", Vitalia presentó tres ejes de exploración profesional: Emprendimiento, Sector Público y Sector Privado.

La Federación Empresarial de la Dependencia vincula el éxito de la regularización extraordinaria a un plan de formación y acreditación de competencias para paliar la falta estructural de profesionales en el cuidado de mayores.

La tramitación de este proceso administrativo coincide con la necesidad urgente de incorporar a más de 261.000 profesionales antes de 2030 para garantizar la atención a la dependencia en España.

Las organizaciones piden decisiones estructurales para garantizar sostenibilidad y calidad en los cuidados, así como un pacto político que mejore condiciones laborales y fomente la colaboración público-privada.

Amavir ha participado como empresa colaboradora en la tercera convocatoria del Programa Experiencias Profesionales (EPES), impulsado por la Diputación Provincial de Jaén, una iniciativa que ha permitido a 170 personas desempleadas realizar prácticas en empresas de la provincia y mejorar sus opciones de acceso al mercado laboral.

La Jornada sobre Responsabilidad Social Empresarial de AERTE destacó la necesidad de un enfoque sistémico que incluya formación y colaboración público-privada.