mercado laboral

La organización pide incentivos para la contratación y programas de recualificación para aprovechar la experiencia de los trabajadores mayores.

En la próxima década, España enfrentará un significativo desafío demográfico en el mercado laboral que plantea serias preocupaciones sobre la sostenibilidad del empleo en el país. La migración y la integración de talento sénior son esenciales para mitigar este déficit.