Sector
Actualidad
Innovación
Salud
Opinión
Quién es quién
En primera persona
Blogosfera
Agenda
Historietas
Visto en la Red
Visto en la Red
Canal Inforesidencias.com
Formación
Aula virtual
El rincón del director
Consultoría
Estudios de viabilidad
Compra/Venta
Monográficos
Arquitectura y residencias
Alimentación en residencias
Transparencia en Residencias
Bolsa de Trabajo
Ofertas
Demandas
Contacto
I
Quienes somos
I
×
Nadie es tan viejo que no pueda vivir un año más, ni tan mozo que hoy no pudiese morir.
Fernando de Rojas
Una publicación de
Sector
Actualidad
Innovación
Salud
Opinión
Quién es quién
En primera persona
Blogosfera
Agenda
Historietas
Visto en la Red
Visto en la Red
Canal Inforesidencias.com
Formación
Aula virtual
El rincón del director
Consultoría
Estudios de viabilidad
Compra/Venta
Monográficos
Arquitectura y residencias
Alimentación en residencias
Transparencia en Residencias
Bolsa de Trabajo
Ofertas
Demandas
Inicio
Actualidad
Innovación
Salud
Opinión
Aula Virtual
El rincón del director
Arquitectura y Residencias
Visto en la Red
Historietas
Edición testing 17 de agosto de 2025
horarios
personal
empleados
personas mayores
centros de día
residencias
reducción de jornada laboral
EN UN CONTEXTO DE FALTA DE PERSONAL CUALIFICADO
Con una atención permanente las 24 horas al día 365 días al año, ¿es viable una reducción de jornada en las residencias?
08/11/2023
@
16:11:30
1
Las más leidas
¿Qué es el testamento vital?
Residencias con unidades de convivencia: ¿un modelo más humano de cuidados?
José Luis Pareja (Lares): "¿Son necesarias las residencias? Por supuesto. Si no lo fueran, no existiría lista de espera"
Director de residencia: el solitario no deseado
Reach de Nightingale Hammerson y Macrosad colaboran en un artículo sobre la atención centrada en las relaciones dentro de las residencias
