David Molina asume la presidencia de Cecua para liderar la patronal andaluza

La patronal Cecua (Círculo Empresarial de Cuidados a Personas en Andalucía) ha celebrado en Antequera (Málaga) su última junta directiva del ejercicio. El encuentro ha servido para formalizar el relevo en la presidencia de la organización, un cambio que sitúa al hasta ahora vicepresidente, David Molina, al frente de la entidad con efecto inmediato.

Este movimiento se produce tras concluir la etapa de liderazgo de Andrés Rodríguez, quien ha encabezado la patronal desde su fundación y a lo largo de dos mandatos consecutivos. El nombramiento de Molina, acordado por unanimidad, busca asegurar la estabilidad y la continuidad operativa de la institución hasta que se produzca la renovación ordinaria de cargos, prevista para la asamblea general que tendrá lugar en el primer semestre de 2026.

Durante su discurso de despedida, Rodríguez subrayó la unidad del sector y mostró su total confianza en el nuevo presidente: “Ha sido un honor y una gran responsabilidad representar al tejido empresarial andaluz y trabajar en estrecha colaboración con una Junta Directiva excepcional, a quienes agradezco su dedicación y compromiso. Aunque doy un paso al lado en mis funciones, mi convicción con los valores y la misión de nuestra patronal permanece intacto, y con la certeza de que, gracias a su madurez, CECUA continuará alcanzando nuevas metas y fortaleciendo su influencia en el sector”.

Nueva estructura ejecutiva

Tras el cambio, el núcleo ejecutivo de Cecua queda conformado por Rafael Peinado en la vicepresidencia, Silvia Luque en la tesorería y Enrique Rodríguez como secretario. Esta estructura directiva se completa con cinco vocalías que acompañarán a la nueva presidencia en la gestión de la entidad.

En el balance del año, la patronal destaca su consolidación como referente sociosanitario en Andalucía. La organización ha reforzado su colaboración con administraciones, sindicatos y entidades sociales, participando de forma activa en la negociación de convenios colectivos en los ámbitos provincial, autonómico y nacional. Asimismo, la entidad ha liderado la puesta en marcha y la presidencia del Observatorio del Servicio de Ayuda a Domicilio.

Reconocimientos y labor social

A lo largo del presente ejercicio, la organización ha incrementado su número de asociados y ha implementado nuevas líneas de formación y apoyo para mejorar la competitividad de las empresas del sector.

Esta trayectoria ha sido avalada recientemente con el Premio de Investigación 2025 del Consejo Económico y Social de Andalucía por un estudio centrado en el impacto del aislamiento social en la salud mental de los usuarios del Servicio de Ayuda a Domicilio. Este galardón se suma al Premio Famp a la Gobernanza Local obtenido en 2021, reforzando el compromiso de la patronal con la calidad en el cuidado de las personas mayores.