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Crece la dificultad para atraer enfermeras a las residencias

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Ana maria arenas
15/09/2017
08:19:45 PM
Ref. 168
Soy auxiliar técnico de clínica, fp-1° y en sevilla no encuentro trabajo desde q deje mi plaza en Madrid, y no es por dinero
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Isabel
16/09/2017
03:20:40 PM
Ref. 169
El otro día me dijo una enfermera especializada en geriatría, que en sus inicios trabajó en residencias (ya no), que no volvería a trabajar porque tenían que asumir ilegalidades que a sus efectos eran inasumibles. O sea, hay más razones que no se mencionan... tal vez haya que hacer un análisis de las tareas que les encomiendan, su legalidad, y el riesgo que tienen que asumir personalmente en su puesto de trabajo
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Montserrat León Ramos
18/09/2017
06:20:10 PM
Ref. 170
En primer lugar, Josep de Martí, felicidades por este artículo. Este problema con enfermería no es de ahora, hace ya mucho tiempo que se tiene constancia. En 2005 cuando en Cataluña, se desarrollaba los 14 modelos de atención a la dependencia en prueba por el PRODEP, se formó un grupo de trabajo para estudiar cómo traspasar las 4.000 plazas de llarga estada del sector sociosanitario a las residencias sociales. El perfil del usuario es el mismo, el problema se encalló y sigue así, en la diferencia que paga la administración pública por estas plazas y como no, uno de los factores clave era las diferencias salariales entre ambos convenios de cualquier categoría profesional, cerca de un 30%. Hoy sigue exactamente igual el tema, a los que hay que sumar los efectos de la crisis. Es cierto que no es sólo una cuestión de salarios, hay otros factores como el profesional, ya que el aprendizaje continuo en residencias es mucho más limitado que en hospitales, donde pueden ir pasando por diferentes servicios y unidades. En cambio no estoy de acuerdo que haya que asumir ilegalidades en residencia. Toda actuación de enfermería en residencia, está amparada por la ley, está dentro de sus conocimientos y competencias, y no se les pide que hagan de médicos. Creo que a día de hoy es más difícil todavía solucionar el problema, porque la crisis, justamente, se ha cargado la negociación colectiva y la revisión de salarios.
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